Das Hotel Cirillo Family Club konzentriert sich auf die Umwelt und nimmt deren Erhaltung sehr ernst, um die Schönheit und Gesundheit der Landschaft für unsere zukünftigen Generationen zu schützen.
Es ist uns sehr wichtig, unsere Gäste zu ermutigen, sich an der Definition von Umweltmaßnahmen zu beteiligen und die Bedeutung des Umweltschutzes zu betonen.
Unsere Aktionen zielen darauf ab, die Anforderungen und Ziele der weltweiten Umweltschutzorganisationen zu erfüllen.
Sie sind für uns von besonderer Bedeutung:

Energie und Wasser: Wir versuchen, so wenig Energie und Wasser wie möglich zu verbrauchen und wann immer möglich erneuerbare Energiequellen zu nutzen.
Müll und Recycling: Wir trennen und recyceln unseren Müll sorgfältig, um mit den Ressourcen unseres Planeten sorgsam umzugehen.
Transport: Wir ermutigen Gäste, die mit dem Auto anreisen, die Gegend mit dem Fahrrad oder zu Fuß entlang der Promenade zu erkunden.

UMWELTPOLITIK

Das Hotel Cirillo Family Club, das sich der Notwendigkeit bewusst ist, seine Aktivitäten mit Rücksicht auf die Umwelt durchzuführen, verpflichtet sich zur Einhaltung der folgenden Umweltprinzipien:
Rationalisierung und gute Nutzung der natürlichen Ressourcen, um die Auswirkungen auf die Umwelt zu verringern, Minimierung des Ressourcenverbrauchs und Förderung von Energieeinsparungen;
Kontinuierliche Verbesserung und Vermeidung von Umweltverschmutzung durch die Umsetzung der notwendigen Maßnahmen zur Verringerung negativer Umweltauswirkungen;
Kontinuierliche Aktualisierung des Umweltprogramms, Festlegung von Zielen und Vorgaben als Teil unseres Umweltmanagementsystems.
Förderung der Umwelterziehung und des Umweltbewusstseins unserer Mitarbeiter sowie unserer Kunden in Bezug auf den Umweltschutz, indem wir nützliche Informationen über die Erhaltung und den Schutz des Meeresparks Torre di Cerrano, zu dem unser Strand gehört, bereitstellen.
Förderung der lokalen Entwicklung, indem wir bevorzugt lokale Mitarbeiter einstellen und vorzugsweise mit lokalen Lieferanten zusammenarbeiten.

PERSONALPOLITIK

Das Management des Hotel Cirillo Family Club verpflichtet sich gemäß den Grundprinzipien zu folgenden Richtlinien:
Behandlung: Sicherstellung einer fairen und würdevollen Behandlung, die unterschiedliche kulturelle Sensibilitäten respektiert.

Eine solche Behandlung lässt keine Diskriminierung aufgrund der Nationalität, der sozialen Gruppe, des Alters, des Geschlechts, einer Behinderung oder der Religion zu.
Sorgen Sie für die notwendigen Gesundheits- und Sicherheitsbedingungen am Arbeitsplatz.
Beschäftigung: Einstellungs- und Auswahlverfahren, die Chancengleichheit garantieren, indem sie die Kandidaten anhand klarer Kriterien bewerten, um die idealen Fähigkeiten für die Stelle zu ermitteln, sowie die strikte Einhaltung der geltenden Einstellungsgesetze gewährleisten.
Entwicklung: Förderung der beruflichen Entwicklung der Mitarbeiter in Bezug auf die persönliche Leistung durch klare Ziele und, wenn nötig, durch Schulungen.
Vergütung: Schaffung einer Politik der Vergütung und der Sozialleistungen auf der Ebene der Verantwortung, die jeder Position, der Leistung und der Erreichung der Ziele zugewiesen wird, auf faire Weise und in Übereinstimmung mit den festgelegten Standards.

EINKAUFSPOLITIK: ERKLÄRUNG DER KRITERIEN FÜR DIE AUSWAHL DER LIEFERANTEN

KRITERIEN DER VERANTWORTUNG

Eignung des Produkts.
Fähigkeit zu Vertrieb, Lieferung und Logistik entsprechend den Anforderungen.
Lieferzeit.
Qualitätsstandards.
Preis-Leistungs-Verhältnis des Produkts.
Garantie der Gesundheitsregistrierung und des Produktdatenblatts.
Fähigkeit, auf unvorhergesehene Ereignisse zu reagieren (Produktwechsel).
Dauer der Geschäftsbeziehung mit dem Unternehmen.
Gewährleistung der Einhaltung nationaler und internationaler Standards in allen Aspekten, einschließlich der Vermeidung von Berufsrisiken.

NACHHALTIGKEITSKRITERIEN

In der lokalen Entwicklung:
Vorrang für den Kauf lokaler Produkte
Im Umweltschutz
Umweltfreundliche Reinigungs- und Waschmittel.
Der Verzicht auf umweltschädliche Chemikalien.
Kauf von saisonalen Produkten, im Falle von Obst und Gemüse.
Reduzierung des Verbrauchs von gefährdeten Meeresarten.

In der Abfallwirtschaft:
Kauf von großformatigen und konzentrierten Produkten, um Einzelverpackungen zu vermeiden und die Transporthäufigkeit zu minimieren.
Gewährleistung der Abholung gefährlicher Abfälle durch autorisierte Stellen.

Bei der Einsparung natürlicher Ressourcen:
Anschaffung von energieeffizienten Geräten.
Anschaffung von wassersparenden Geräten.

QUALITÄTSPOLITIK

Unser Grundprinzip ist die Kundenzufriedenheit.
Um ein Höchstmaß an Kundenzufriedenheit zu erreichen, stützt sich das Qualitätsmanagement auf die folgenden Ziele und Verpflichtungen:

• Stellen Sie einen engen und ständigen Kontakt zu den Kunden her.
• Förderung von interaktivem Management und Teamarbeit bei gleichzeitiger Ermutigung zu kontinuierlicher Arbeit, Weiterbildung und Lernen.

Das Ziel unseres Teams ist:

• Achten Sie auf die kleinen Details;
• Herzlich und kundenfreundlich sein;
• Garantieren Sie die Qualität der Dienstleistung;
• Halten Sie sich an die relevanten regulatorischen Anforderungen und die Verpflichtungen des Unternehmens.
• Kontinuierliche Verbesserung der Effizienz von Managementprozessen.

POLITIK DER LEBENSMITTELSICHERHEIT

Die Geschäftsleitung des Hotel Cirillo Family Club ist sich bewusst, dass die Lebensmittelsicherheit bei allen Prozessen der Lebensmittelverarbeitung, -zubereitung und -bedienung gewährleistet sein muss. Zu diesem Zweck verpflichtet sie sich, die folgenden Grundsätze zu beachten:

• Schützen Sie Kunden und Mitarbeiter vor möglichen Risiken, die bei der Zubereitung und Handhabung von Lebensmitteln entstehen können.
• Setzen Sie die Einhaltung bestehender gesetzlicher Vorschriften zur Lebensmittelsicherheit um.
• Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung der in unserem Unternehmen angewandten Lebensmittelhygienekontrollsysteme (HACCP und Hygienepläne).
• Den Kunden Garantien für die Qualität der verwendeten Produkte zu geben, den Zugang zu ihnen zu erleichtern und Informationen über sie bereitzustellen.
• Schulung und Sensibilisierung für die Bedeutung ihres Beitrags zur Lebensmittelsicherheit durch kontinuierliche Fortbildung.